以下、必ずご覧ください!!!
弊社求人ページと競合他店求人ページをご覧いただき、ご比較ください。
圧倒的な求人力はメンズエステ店経営には必須です。
廃業になるメンズエステ店の最多理由は、求人が集まらず、出勤が取れずに顧客が定着しないことです。
「相談を受けた店舗様は、約３ヵ月でやっと一人、“たまたま近所だったから”という理由で入店が決まったそうです」この調子では明るい未来はないでしょう。
「セラピストがいないと、お客様は来店しません」
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「お客様の来店がないと、セラピストはたった数日で辞めてしまいます」
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「セラピストがいないと、お客様は来店されません」
上記は、新規開業されて３ヵ月以内に閉店される典型的なパターンです。
また、初めて開業される方は、当ページ【本部運営プラン】と【オーナー様運営プラン】をご覧ください。
ご自身で新規参入される場合は、全て一から準備していかなくてはなりません。物件並びに立地選び、備品や各種システム、入店書類関係、広告戦略（オフィシャルサイトのデザイン、広告媒体の選定と各媒体の募集文言の考案、Twitter運営、SEO,MEO対策など）、割引やイベント、キャストの面接、講習、マネジメント、顧客管理など多数の項目を繰り返しやり直したり、買い直したりしながら時間と労力をかけ、トライ＆エラーを繰り返していかなければなりません。一通り落ち着くまでに概ね１～２年程度、金額にすると100万単位のロス（人件費含めず）はあるはずです。
これはメンズエステ店に限らず、店舗事業でしたらだいたい共通するのではないでしょうか。
弊社も例外ではありませんでした。
それらの「時間」,「労力」,「経費」の無駄を経験しなくて済むということです。「毎月ロイヤリティーを永続的に取られる」という点を敬遠される方もおりますが、弊社FCに加盟されると、トライ＆エラーのロスがほぼないため、その分、スピード感をもって店舗展開、拡大を進めていく事ができます。時間は有限です。どちらの方が価値が大きいか是非ご検討ください。また、本部と加盟店様と常に様々な情報共有や在籍セラピストさんの相互出勤、消耗品の一括仕入れによるスケールメリットなどの様々な利点があります。また、リスク分散にも繋がりますので、是非ご検討ください。
- 低額開業（物件初期費用、備品、オフィシャルサイト製作費、広告媒体契約、その他、諸費用合計30万円～100万円程度）
- 仕入れや在庫リスクはありません
- 未経験の方でも安心して開業できるよう責任をもって徹底サポート！
- 現メンズエステ店オーナー様が、既存店舗をそのまま改名（引き継ぎ運営）または２店舗目（別ブランド）としての開業にも最適！
- 初期加盟金がゼロ（※今だけです。あと３オーナー様限定）のため、初期費用がグッと抑えられます。
また、弊社加盟店契約の条件は、税引前純利益からのロイヤリティーですので、加盟店様に儲けが出ないと、弊社本部側としても利益を得られないため、全力でフルサポートさせていただきます！！
- 弊社は全国のメンズエステ店様を顧客としたコールセンター（電話受付代行）事業部の運営も行っているため、「長時間の拘束に休日無し」という受付業務を弊社コールセンター（電話受付代行）事業部に全部丸投げすることも可能です。
これにより、365日、午前10:00～翌朝5:00迄の営業も可能です。ご自身の本業や他事業に専念する事も可能です。 - 更に、加盟店様の店舗のキャストの在籍、出勤が安定するまでの間は本部や近隣の弊社加盟店様から、セラピストさんがヘルプ出勤いたしますので、こちらは非常に大きいメリットかと思います。
- 弊社経由で集客、求人媒体をご契約いただきますと、他では得られない特別な特典があります。
- ご希望の場合、弊社提携先不動産会社を紹介しますので、申し込みの際に仲介手数料一律20,000円でご契約が可能です
【本部運営プラン】
以下、本部が運営を代行させていただく内容です
- 「セラピストマネジメント及び管理フロー（スキルチェック、技術講習、接客講習、撮影、シフト管理、その他）」
- 「受付業務（接客、顧客管理、Web関連の更新、その他）」
- ※ルーム清掃、備品補充、送迎、面接は上記に含まれておりません。別料金にて承る事も可能です。
【オーナー様運営プラン】
以下、本部がオーナー様に対し提供させていただく内容です
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- 「オフィシャルサイトの用意」
- 「経理、税務等のサポート」
- 「集客、求人、物件選び、立地等に関するマーケティング、戦略サポート」
- 「各種書類や管理ツールの提供（契約書、誓約書関連、シフト管理、出納帳、ルーム説明マニュアル、セラピスト向け業務フロー、接客の心得、施術前アンケート（お客様カルテ）、その他多数）」
- 「備品の種目や仕入先」
- 「コンプライアンスとリスクヘッジ対策」
- 「SEO,MEO対策サポート」
- 「在籍キャスト向け福利厚生」
- 「技術講習の手配」
- 「弁護士、税理士、Web制作者、システムエンジニア等専門家の紹介」
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